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(TORONTO) Il est fort possible que la sécurité au travail ait pris un très grand pas en avant depuis qu’une disposition du Code criminel du Canada a été invoquée contre une entreprise de Sault Ste. Marie. C’est ce que prétend Sid Ryan, président de la FTO. Millennium Crane Rentals Ltd. devra comparaître en cour cette semaine pour répondre à une accusation de négligence criminelle ayant causé la mort, à la

À publier immédiatement Toronto, ON – La récente annonce par Air Canada/AVEOS concernant la mise à pied de plus de 1000 techniciens d’entretien d’aéronefs est la plus récente indication que le Canada risque de perdre sa place dans cette industrie mondiale en plein essor. « Si nous n’intervenons pas immédiatement, ces emplois et cette industrie ne reviendront pas », déclare Dave Ritchie, vice-président général canadien de l’AIMTA. L’AIMTA réclame une

Sault Ste. Marie, ON – Les demandes de concessions se sont multipliées dans la plus récente offre de trois concessions automobiles à leurs employés membres de la section locale 2332 de l’AIMTA, lockoutés depuis le 21 décembre 2009. « Le moindre qu’on puisse dire est que l’attitude de l’employeur s’est détériorée au fil du temps, explique avec dégoût Rob Thompson, agent d’affaires directeur pour l’AIMTA. Maintenant, il cherche à réduire

North Bay, ON – Les membres de la section locale 2412 de l’AIMTA ont conclu une nouvelle convention collective d’une durée de trois ans avec Bombardier Aéronautique. La nouvelle entente prévoit des augmentations de salaire de 2 % la première année, de 2,25 % la deuxième année et de 2,5 % la troisième année. Le taux de salaire moyen se chiffre actuellement à 29,40 $ l’heure. Voici d’autres points saillants

Plus de 1000 mécaniciens d’aéronefs seront mis à pied en avril! À publier immédiatement Toronto, ON – « Plus de 1000 mécaniciens d’aéronefs très spécialisés seront mis à pied en avril, et la compagnie s’en fout éperdument », affirme, dégoûté, Fred Hospes, président-directeur général adjoint de la région Ouest du district 140 de l’AIMTA. « Les Machinistes négocient des mesures d’atténuation des mises à pied avec l’employeur depuis des mois.

À publier immédiatement Toronto, ON – Le rendement du Canada dans le dossier de l’égalité des femmes accuse de graves retards, selon un rapport publié par des groupes syndicaux et féministes. Le rapport intitulé Confrontation avec la réalité : Les femmes au Canada et la Déclaration et Programme d’action de Beijing après 15 années sera distribué à la rencontre Beijing +15, qui se tiendra au siège des Nations Unies à

Halifax, NÉ – Les membres de la section locale 2797 de l’AIMTA ont ratifié une nouvelle convention collective avec Cara Airline Solutions. L’entente, d’une durée de trois ans, ne prévoit aucune augmentation de salaire la première année. Les deuxième et troisième années, les augmentations seront de 2 % et de 2,75 % respectivement. Voici d’autres points saillants de l’entente : • Augmentation des prestations de lunettes de 150 $ à

À publier immédiatement Oakville, ON – Un total de 15 employés de l’établissement Country Inn deviennent les plus récents travailleurs de l’industrie du tourisme à se joindre à l’Association internationale des machinistes et des travailleurs et travailleuses de l’aérospatiale. L’accréditation des membres du personnel affectés à l’entretien ménager, à l’entretien général et à la cuisine de l’établissement hôtelier met un terme à une campagne de recrutement entreprise il y a

À publier immédiatement Markham, ON – Les membres de la section locale 2113 de l’AIMTA ont ratifié une nouvelle convention collective avec Autoliv Inc. L’entente d’une durée de trois ans prévoit une augmentation forfaitaire variant entre 775 $ et 925 $ au cours de la première année et une augmentation de salaire annuelle de 2,5 % les deuxième et troisième années. Voici d’autres points saillants de l’entente : • Augmentation

À publier immédiatement Saint-Jean, NB – La nouvelle convention collective d’une durée de quatre ans conclue entre les membres de la section locale 835 de l’AIMTA et Clow Canada a permis de réaliser plusieurs gains pour les membres : augmentations de salaire, bonification du régime d’avantages sociaux et hausse des cotisations au régime de retraite. La nouvelle entente prévoit des augmentations de salaire de l’ordre de 1 % la première