Le lundi 20 novembre 2006
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Montréal, QC – Les moyens de pression des membres déterminés de la section locale 869 de l’AIMTA ont permis d’accoucher d’une nouvelle entente de quatre ans avec Rolls Royce Canada Limited.
« Des moyens de pression tels que le départ avant la fin des quarts de travail et des pauses de dîner prolongées ont produit les résultats souhaités, d’expliquer Carol Ogilvie, président de la section locale 869 de l’AIMTA. Le rejet par les membres des offres patronales précédentes, un solide mandat de grève et l’appui de l’équipe de négociation ont fait la différence. »
La convention collective prévoit des augmentations de salaire de 3 % la première année, de 3 % la deuxième année et de 3,5 % les troisième et quatrième années. De plus, elle accorde une prime de quart de 0,15 $ de l’heure. Voici d’autres points saillants de l’entente :
- Bonification de la couverture d’assurance-vie des retraités
- Bonification de la couverture de soins dentaires courants pour les employés et leurs personnes à charge
- Bonification de la couverture des soins de la vue
- Bonification de la couverture de l’assurance-médicaments des retraités
- Maintien du régime de retraite à prestations déterminées
- Possibilité d’accumuler une réserve d’heures supplémentaires jusqu’à concurrence de 80 heures par année
La convention collective contient également une lettre d’entente sur la sécurité d’emploi en vertu de laquelle la compagnie s’engage à n’abolir aucun poste couvert par la convention collective jusqu’au terme de cette dernière.
Les heures de travail pendant les quarts de fin de semaine passent de 24 à 30 heures pour 40 heures rémunérées, et les employés mettront au point des capacités de tâches fonctionnelles visant à accroître l’efficacité, à diminuer les délais d’exécution et à réduire les coûts de production afin que la compagnie puisse atteindre son objectif d’une réduction de 20 % de ses coûts d’exploitation. Selon la compagnie, ces modifications lui permettront de devenir plus concurrentielle et de conclure plus de contrats externes pour la réparation et la remise à neuf de moteurs.
Les 830 membres de la section locale 869 de l’AIMTA ont ratifié l’entente par une marge de 74 %.
