Le lundi 23 octobre 2006
À publier immédiatement
Miramichi, NB – Les membres de la section locale 2418 de l’AIMTA ont ratifié une nouvelle convention collective avec Lounsbury Limited de Miramichi au Nouveau-Brunswick.
La nouvelle convention collective d’une durée de trois ans concède une augmentation de salaire totale de 6 % sur trois ans, versée à raison de 0,5 % tous les six mois. L’entente bonifie également le salaire horaire des techniciens de 0,30 $ et celui des conducteurs de navette et des préposés du terrain de stationnement de 0,50 $. Le personnel affecté au service des pièces conserve son système de primes ayant été négocié antérieurement.
De plus, l’entente modifie et améliore diverses clauses portant sur les gains en fonction du temps ainsi que les rencontres patronale-syndicale et les réunions du comité conjoint de santé et sécurité entre autres bonifications. Ce sont 90 % des membres qui ont ratifié la convention collective.
Les 20 membres de la section locale 2418 de l’AIMTA à l’emploi de Lounsbury travaillent comme mécaniciens automobiles, techniciens, conseillers techniques, conducteurs, préposés du terrain de stationnement et commis de magasin. Plus de 40 membres de la SL 2418 travaillent dans la vente et l’entretien automobiles pour des concessionnaires de la région de Bathurst-Miramichi.
L’AIMTA figure parmi les plus gros syndicats ouvriers en Amérique du Nord. Elle représente plus de 700 000 membres actifs et retraités et gère plus de 5000 conventions collectives dans les industries des transports, du travail du bois, de l’aérospatiale et de la défense.
