Le lundi 26 juin 2006
À publier immédiatement
L’Assomption, QC – Les membres de la section locale 1148 de l’AIMTA ont ratifié une nouvelle convention collective d’une durée de trois ans avec la société Electrolux Canada.
La nouvelle convention collective prévoit une augmentation salariale forfaitaire de 600 $ la première année de même que des augmentations de 2 % et de 2,2 % les deuxième et troisième années. De plus, le régime de retraite sera bonifié comme suit :
- Option de retraite anticipée sans pénalité à compter de l’âge de 61 ans
- Prime de retraite anticipée de 600 $ par année de services versée aux membres âgés de 61 ans comptant au moins 15 années de services et participation au régime d’avantages sociaux jusqu’à l’âge de 65 ans
Parmi les autres bonifications à la convention collective, mentionnons le libellé, les congés annuels, le traitement des griefs, la mise en banque d’heures de quart, l’inclusion d’une prime de fermeture de 400 $ par année de services en cas de fermeture complète de l’usine et la résolution de problèmes de santé et sécurité reconnus.
Au total, 64 % des 1100 membres, qui fabriquent des réfrigérateurs et des cuisinières électriques, ont ratifié l’entente.
