OHSCO Releases MSD Prevention Toolboxes

24 January, 2008 - The Occupational Health and Safety Council of Ontario (OHSCO) has approved a new series of tools aimed at reducing the single largest source of worker compensation claims in Ontario.

The three new Musculoskeletal Disorders (MSD) Prevention Toolboxes will support the Musculoskeletal Disorder Prevention Guideline and accompanying resource manual published by OHSCO in February 2007. According to OHSCO, these resources are intended "to provide Ontario workplaces with a set of basic and simple to use tools and worksheets to help them with their MSD prevention efforts."

The first toolbox Getting Started introduces the components of a generic MSD prevention framework along with information and tools for recognizing and assessing jobs with MSD risk factors as well as potential prevention measures. The second toolbox Beyond the Basics contains a sample MSD prevention policy/procedure, a tool to help review your MSD workplace prevention process and a risk assessment checklist. The final toolbox More on In-depth Risk Assessment Methods offers additional tools and information to guide workplace parties as they identify and assess specific risk factors. For instance, the use of Snook Tables and the NIOSH Lifting Equation are explained in layperson's terms.

Despite these informative prevention resources, including the MSD Prevention Guideline, many believe voluntary initiatives will fail to stem the tide of suffering. In Ontario, MSDs account for 42 per cent of all lost-time claims reported to the Workplace Safety and Insurance Board (WSIB). From 1996 to 2004, WSIB approved more than 382,000 MSD-related, lost-time claims, representing nearly 27 million lost-time days from work.

The Ontario Federation of Labour (OFL) and others continue efforts to convince the government an ergonomic regulation is essential in any overall strategy to eliminate the working conditions responsible for the development of MSDs.

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Le Conseil de la santé et de la sécurité au travail de l’Ontario produit des trousses de prévention des TMS

24 janvier, 2008 - Le Conseil de la santé et de la sécurité au travail de l’Ontario a approuvé une nouvelle série d’outils conçus pour réduire la principale source unique de demandes d’indemnisation de travailleurs en Ontario.

Les trois trousses de prévention de troubles musculo-squelettiques (TMS) complémenteront les Lignes directrices de prévention des troubles musculo-squelettiques et le manuel de ressources publiés par le Conseil en février 2007. Selon le Conseil, ces ressources visent « à fournir aux milieux de travail de l’Ontario un ensemble d’outils et de feuilles de travail simples à comprendre et à utiliser pour les aider à prévenir les TSM ».

La première trousse (Getting Started) présente les volets d’un cadre générique de prévention des TSM ainsi que de l’information et des outils pour reconnaître et évaluer les tâches présentant un risque de contraction de TSM ainsi que de possibles mesures de prévention, La deuxième trousse (Beyond the Basics) présente une politique/procédure de prévention des TSM type – un outil conçu pour vous aider à passer en revue le processus de prévention des TSM dans votre milieu de travail – et une liste de vérification pour l’évaluation des risques. La dernière trousse (More on In-depth Risk Assessment Methods) offre des outils et renseignements supplémentaires pour orienter les parties au milieu de travail à identifier et à évaluer des facteurs de risque spécifiques. Par exemple, l’utilisation de tableaux d’analyse des dangers et l’équation de levage du NIOSH y sont expliqué en termes simples.

En dépit de ces ressources de prévention informatives, dont les Lignes directrices de prévention des TSM, plusieurs soutiennent que les initiatives volontaires ne réussiront pas à réduire la souffrance. En Ontario, les TSM tiennent compte de 42 % de toutes les demandes de prestations avec interruption de travail à la Commission de la sécurité professionnelle et de l’assurance contre les accidents du travail (CSPAAT). Entre 1996 et 2004, la CSPAAT a approuvé plus de 382 000 demandes de prestations avec interruption de travail relatives aux TSM, ce qui représente une perte totale de près de 27 millions de journées de travail.

La Fédération du travail de l’Ontario (FTO) et d’autres poursuivent leurs efforts visant à convaincre le gouvernement d’adopter une réglementation sur l’ergonomie dans le cadre de toute stratégie globale d’élimination des conditions de travail responsables du développement de TMS.

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