Sante et securité

À tous les membres de l’IAM Soin de Santé - Déclaration de position sur COVID-19 pour les membres de l’IAM Healthcare

À tous les membres de l’IAM Soin de Santé – Déclaration de position sur COVID-19 pour les membres de l’IAM Healthcare  Bien que le risque de contracter le COVID-19 ou le Coronavirus pour le grand public soit faible comme l’indique Santé Canada, les membres de l’IAM dans les soins de santé travaillent avec des populations très vulnérables au COVID-19. Le bien-être de nos membres est de la plus haute importance, donc

Une déclaration de VPG Stan Pickthall sur COVID-19

Chers confrères et chères consœurs, L’Organisation mondiale de la santé ayant déclaré que le coronavirus (COVID-19) est une pandémie mondiale, nous publions les lignes directrices de Santé Canada sur les mesures préventives les plus efficaces pour vous protéger, vous, vos collègues et votre famille. Vous trouverez également en annexe à cette lettre des brochures de Santé Canada que vous pouvez partager avec les membres. Sachez qu’en ce moment, l’Agence de

Déclaration de l’AIM Canada sur le COVID-19 (coronavirus)

En date du 2 mars, plus de 89 000 personnes dans près de 60 pays avaient signalé des cas de coronavirus (COVID-19) dans le monde entier. Plus de 3 000 personnes en sont mortes. Aux dires de tous, c’est grave. Nous devrions tous prendre soin de nous-mêmes et des autres. Pendant cette période, ceux qui ne peuvent pas aller travailler ou qui sont contraints de rester à la maison risquent

Y a-t-il du harcèlement dans votre milieu de travail?

Une étude récente menée par Statistique Canada auprès de 9 000 travailleurs âgés de 15 à 64 ans a révélé que près d’une femme sur cinq avait été victime de harcèlement au travail à un moment donné au cours de l’année, tandis qu’un homme sur huit faisait état d’expériences similaires. Le harcèlement signalé comprenait des insultes, des traitements humiliants, des menaces, de la violence et de l’attention sexuelle non désirée

Les nouvelles normes d’emploi fédérales, ce qui est en vigueur et ce qui ne l'est pas.

La faiblesse des normes d’emploi a des répercussions néfastes sur la santé et la sécurité des travailleurs, particulièrement en ce qui concerne les heures et la relation de travail. De nombreuses dispositions ne sont pas encore entrées en vigueur, d’autres ont intégré des échappatoires et bon nombre de ces modifications ne reçoivent toujours pas l’attention voulue. La plupart des normes d’emploi du Canada ont été élaborées dans les années 1960,

Les longues heures de travail ont-elles une incidence sur votre santé?

Selon une étude récente, les personnes qui travaillent régulièrement de longues heures courent un risque plus élevé d’accident vasculaire cérébral, surtout celles qui le font depuis dix ans ou plus. Cette étude, publiée dans la revue Stroke de l’American Heart Association, analyse des données sur les heures de travail de plus de 140 000 personnes en France. Les chercheurs ont défini les longues heures de travail comme étant plus de